Salarii pe grile. Estimări

Proiectul de OUG

În regim de urgență, Guvernul actualizează proiectul inițial de OUG pentru educație și mai adaugă încă un proiect care se avizează mâine în Consiliul Economic și Social, având în vedere angajamentele asumate în dialog cu sindicaliștii din sectoarele apărare și sănătate. Începând cu luna iunie toate salariile din sistemul de apărare națională se acordă la nivelul din 2022. A nu se înțelege că se aplică integral legea-cadru! Lucrurile rămân neschimbate până la o nouă lege de salarizare, cu excepția achitării ultimei tranșe de diferențe datorate polițiștilor de penitenciare.

Extras din preambulul proiectului de OUG

Ținând seama de faptul că în prezent, modalitatea de salarizare a personalului care ocupă funcțiile prevăzute în Anexa nr. VI Familia ocupațională de funcții bugetare “APĂRARE, ORDINE PUBLICĂ ȘI SECURITATE NAȚIONALĂ” din Legea-cadru nr.153/2017, nu îndeplinește în totalitate rolul de recompensare, fidelizare și, totodată, de creștere a atractivității liniei de muncă care să diminueze posibilitatea migrării personalului specializat în alte domenii de activitate,

În considerarea faptului că acest factor, cumulat cu un acut deficit de personal care, în prezent, nu poate fi suplinit nici prin recrutare din instituțiile de învățământ proprii, nici prin încadrare din sursă externă, generează o vulnerabilitate a sistemului de apărare, ordine publică și securitate națională, astfel încât principala sarcină instituțională legală, respectiv asigurarea unui serviciu public specializat în interesul persoanei, al comunităţii, precum şi în sprijinul instituţiilor statului, exclusiv pe baza şi în executarea legii, să nu poată fi îndeplinită la standarde de performanță reale,

În faza a doua ministrul Lucian Bode a anunțat un alt act normativ pentru polițiștii de penitenciare, polițiști și militari, respectiv un OUG care va debloca, începând cu luna iulie 2023 sporurile din afara salariului de funcție (SF). Polițiștii de penitenciare au un singur spor în afara SF (sporul de pericol); fostele sporuri, incluse în salariul de funcție au fost denumite sume compensatorii, începând cu anul 2010.  În cadrul familiei noastre ocupaționale, salariile din Poliția Penitenciară se află la cea mai mică diferență raportat la nivelul din 2022 prevăzut în grila din anexa VI a legii-cadru, astfel încât sumele de încasat sunt ceva mai mici decât la polițiști. ANP indică o medie de creștere incluzând sporul actualizat, de 900 lei la ofițeri și de 800 lei la agenți, valori brute (din care 645/442 lei creștere brută la alinierea salariilor pe grilă).

Sindicatul Național al Polițiștilor de Penitenciare: Salarii pe grile. Estimări

Distribuie

43 de răspunsuri

  1. Acum fiecare familie ocupationala incearca sa obțină cat mai mult, pana si medicii vor majorari salariale desi ei au avut salariu la nivel maxim de ani buni iar noi ne multumim doar cu ce ni se cuvenea de drept…practic nu obtinem nimic in plus… nu acoperim nici macar inflatia. Nu prea este corect si inechitatea va exista in continuare atat timp ca restul vor avea majorari reale iar noi abia vom atinge pragul din 2022!!!!

    1. Nu vă lăsați duși în eroare…
      În sistemul medical,doar medicii au salarii mari…
      Protestul este pentru restul personalului medical: asistenți,biologi, chimiști,fizicieni medicali !
      Este ok un salariu de 3300 ,pentru studii superioare și 30 și ceva de ani vechime?

      1. Minciuna,biologii,medicii de laborator chimistii,au salariu mare.Iar personalul non medical are salarii bune,dar ei se compara cu medicii nu cu nivelul lor de pregatire.Nu poti spune ca ai salariu mic ptr ca nu ai cat medicii.Medicii au studiat ani multi ,muncesc altfel decat asistentele care multe din xele noi sunt cu studii pe repede inainte si fara bacalaureat.E o minciuna gogonata ca au salarii mici .Cat medicii o sa aiba cand o sa invete cat ei.

        1. Pe bune? Habar nu ai ce spui!!! Paritatea de 1 la 5 între asistenți și medici ți se pare normal??? Asistentul cu studii superioare are17 ani de carte. Ce diferența asa mare vi se pare ca este și ca nivel de carte între unii și alții??? Doar la salariu este de 1 la 5 va spun eu…Abtineti-va la comentarii dacă nu știți despre ce este vorba..E normal ca un asistent cu studii superioare după 27 de ani de munca sa nu primească nici măcar jumătate din salariu unui medic????

          1. De ce s-a facut asistent/a? Nu-l/o oprea nimeni sa faca medicina….

          2. Aveți dreptate,eu as med pol oncologie salar net 2900 lei iar medicul x 5 ori !!!!!!!!înțeleg dublu,că nu am pretenții sa fiu plătită că medicul.

  2. Dle Teoroc,

    La un simplu calcul pe fluturas cu cifre in fata, deblocarea sporului de anp la maximum SF este mult mai mare decat ultima “transa pe grila”, nu inteleg de unde calculele anp, puteti verifica pe fluturas , la un agent cu vechime medie sporul anp e intre 800 -900 brut, la noul salariu de functie pe maxim (5500-6000 brut) doar sporul de anp este 1600-1700 lei brut, scazand pe cei 8-900 ramane aprox 800 brut doar din spor).
    Umde gresesc fata de anp? Calculele sunt cu fluturasul in fata.
    Astept parerea dvs!

  3. Celelalte institutii ce alte sporuri au fata de noi care nu intra in baza? Similar cu cel de pericol la noi? La ei impacteaza mai multe sporuri?

    1. Și cei din Cultura ce vor face? Sunt muzee unde salariații au rămas doar cu 50% din lege ( salarii nete de 2000 lei)! Este corect? Despre Anexa III din Legea 153/2017 nu spune nimeni nimic!

      1. Nici nu se va spune nimic, pentru ca nu exista sindicate de putere in Cutura, astfel noi o sa ramanem, pana la Sfantul Asteapta.

        Oricum, nu este normal nici faptul, ca cei din muzee si biblioteci sunt impartite in doua grupe, adica cele de importanta nationala, si celelalte. Aici este discriminare crasa, lucru care cu siguranta nu va fi rezolvata nici in noua lege a salarizarii.

        In concluzie, ramanem asa cum suntem, si unde suntem. Sanatate si mult noroc!

  4. Incepane cu luna iunie toate salariile din sistemul de apărare națională se acordă la nivelul din 2022. A nu se înțelege că se aplică integral legea-cadru!

    Ce ar mai trebui in afara de maximul grilei sa fie aplicat din legea actuala?

  5. Ceva nu e in regula Dle Teoroc, estimarile sunt mai mici decat ar trebui, unde e greseala?
    Actualizarea sporului de anp la salariu maxim de functie , e cel putin cat toate cresterea bruta anuntata din ambele, de unde diferenta asta in minus?

  6. Exista informatii in viitorul apropiat pt deblocarea celor 2 norme? S a discutat ceva concret de asta?

    1. nu exista angajamente / doar revendicari sindicale / sa vedem rezolvata treaba cu salariile si trecem la norme

  7. Bună seara domnule președinte. Despre plata salariului de grad la valoarea actualizata, fără plafonari? Ce se aude despre acest fapt?

    1. este pe lista de revendicari dar prioritatea, pe langa salarizare ar fi norma de hrana / le luam pe rand

  8. Se va aplica cf ordonantei de la 1 iunie, sau va fi povestea ca la specialistul de clasa? In sensul ca proportional de la publicare in MO?

  9. Povesti. Agentul are azi 4000 salariu de functie iar pe grila coboara la 3700. Ce ziceti? Cum ar zice romanul ,, decat minciuni,,

  10. decont turistic…..ce mai faci cu 1450 ron…..acum mancare, cazare, toate au crescut.

  11. Faptul că voi activii luptati pentru drepturile voastre este respectabil! Dar vreau să vă aduc in atentie că trebuie sa luptati si pentru drepturile voastre la pensie ! Acest stat este mai hoț decât cei cu alva neagra! E posibil ca in momentul pensionării să fiți mulțumiți dar in câțiva ani ajungeți mult sub nivelul de trai cu care sunteți obișnuiți!
    Eu la pensie am functia de lt .col . calculata in sumă de 890 lei!!!!! In condiții normale , în baza L. 153 ar trebui ca functia mea să fie ….6000 lei!!! Gradul meu este calculat ca 365 lei in conditiile in care acesta trebuie să fie ….800 lei!!!! Adăugați sporurile și vedeți cât ne fură statul român!

  12. Nu suntem multumiți vrem sa protestam in continuare nu mai vrem frimituri

  13. Sper ca nu renunțăm la refuzul de ore suplimentare pana când nu vedem și OUG aprobat cu actualizarea sporului de pericol, nu?

    1. refuzul de munca este eficient la finalul lunii cand se acumuleaza ore in plus / am facut exercitiul am vazut ca este posibila mobilizarea rapida / monitorizam evolutia situatiei si decidem impreuna

      1. Da știu, aveți dreptate dar ma refeream la faptul ca dacă pana la sfârșitul lunii nu este aprobat un OUG din care sa reiasă actualizarea sporului ANP, sa continuam efectiv refuzul de ore suplimentare. La asta ma refeream

  14. Suntem cu fluturasul in fata si doar cu actualizarea sporului dupa trecerea pe grila suma este mai mare decat cele prezentate!!!
    Suntem total bulversati, nu mai intelegem nimic!!! Sau sa se intelegem ca “cineva” nu aplica corect marirea!????
    Poate ar fi indicat sa se verifice modul cum este aplicata marirea si actualizarea sporului!!
    Multumim

    1. valorile indicate sunt niste medii per sistem / punctual sumele difera de la caza la caz / estimarile sunt facute de anp

  15. Bună ziua, dle președinte ,pensionarii din ianuarie 2023 vor beneficia de ceva anume din această mărire? Va mulțumesc,o zi bună…

    1. este important sa aveti in plata macar o zi cu cresteri / similar cu actualizarea gradului de la 1 ian / daca solicitarea de pensie este chiar cu 1 ian – drepturl la pensie s a deschis cu 1 si nu veti beneficia de actualizare / la data de 1 nu puteti avea si pensie si salariu / graba asta de depunere a solicitarilor de pensie desi explicam ca nu eeste panica, genereaza incurcaturi

  16. Asa ceva numai la noi se poate întâmpla.. Declara ca se aduc sporurile la nivel 2022 când defapt numai unu îl actualizează nu și cel de vechime si cel de grad.. Ca să mai așteptăm câțiva ani pana ne mai da câteva firimituri..

  17. Am onoarea!Eu am ieșit la pensie cu data de 04.01.2023.Nu mi-a fost luat în calcul salariul de grad conform OUG “Trenuleț”. Motivarea a fost că a fost stabilit cuantumul pe data de 13.01.2023.Acum dacă se va aplica Legea 153 în integralitate ce se mai poate face pentru cei care au rămas în sistem după 01.01.2022 și au ieșit la pensie până la aplicarea în integralitate
    a Legii 153/2015?

    1. in politia penitenciara s a luat / probabil sunteti din alta institutie

      1. Bună ziua ,domnule președinte am primit mărirea de grad din luna iunie,nimic retroactiv din 07:012023…. în poliția penitenciară…

  18. Pt civilii din aparare, se aplica vreo majorare?
    Ne.au uitat de tot.
    Pumnu.n gura, sindicate nu.i voie, si munca la greu.
    Asta e democratia.
    Drepturi pt unii, indatoriri doar pt unii.
    Rusine!

  19. La medici? Apa, paie si… Ce mai vor? Sa le mărească salariile si celorlalți din sănătate. Este o ordinarie diferența asta. Sa faca in asa fel încât diferența sa fie maxim dublă nu X4 sau X5

  20. Medicii,de 5 ori mai mult ca asistentii cu 27 ani vechime,,,lucreze doctorii fara asistentii,,,sa vedem,,,ce iese,,,,

Caută

Platforma noastră utilizează cookies strict necesare. Acestea sunt solicitate pentru funcționarea platformei și nu pot fi dezactivate în sistemele noastre.