După ce a anunțat un 2024 fără creșteri, Guvernul Ciolacu a decis totuși să majoreze cu 5% salariile de bază (de funcție) începând cu 1 ianuarie, salarii care se plătesc în prezent la nivelul prevăzut de legea-cadru. O creștere insuficientă comparativ cu inflația care aduce, estimativ, următoarele plusuri salariale pe diferite niveluri de funcții:
- agent fara vechime si fara specialist de clasa – crestere pe net de 124 lei la unitate si 143 lei la aparat centra
- agent cu vechime maxima si cu specialist de clasa – crestere pe net de 169 lei unitate si 187 lei aparat central
- ofiter fara vechime si fara specialist de clasa- crestere net este de 197 lei unitate si 232 lei aparat central
- ofiter cu vechime maxima si cu specialist de clasa maxim – crestere net este de 259 lei la unitate si 303 lei la aparat central
În 2024 se mențin majorările pentru munca suplimentară cu mențiunea că pentru orele necompensate cu timp liber se platescu cu o majorare de 70% în loc de 75%. Nu este un capăt de țară, dar este o măsură definitorie pentru guvernanții actuali pe care doar alegerile de anul acesta i-au împiedicat să taie mai mult. Mai menționăm în lista de lucruri bune ceva ce de fapt nu a produs efecte în sistemul nostru și anume radierea posturilor vacante și a funcțiilor de șef birou, șef tură și șef secție. Despre concursuri am discutat deja într-un articol anterior.
Cât despre ce nu avem în 2024, lipsurile constând în special în plafonări salariale, reprezintă prioritățile de acțiune pentru SNPP în perioada următoare, indiferent de limitările existente într-un an hiper-electoral și mai ales în perioadele de campanie care vor urma. Nu avem sporul de pericol ANP (singurul spor din exteriorul salariului de funcție) actualizat, acesta fiind plătit la valoarea modificată ultima dată în 2017. Primim norma de hrană și norma de echipare la valori plafonate prin OUG. De asemenea menționăm și faptul că valoarea salariului de grad este plafonată subiectiv pe criterii bugetare deși dreptul a înregistrat o prima actualizare după 2009, la începutul anului trecut. Toate acestea vor fi abordate de SNPP prioritar în perioada următoare.
61 de răspunsuri
De ce vorbiți aici de mărire? Cei 5% se refera la indexarea salariului cu creșterearatei inflației care oricum este de 13 virgula ceva. Asa or sa vina și în vara si or sa zică ce măriri ne-au dat anul asta.
Buna ziua! Faceti liste pe fiecare unitate, pentru anularea “premiului” de 50%. O sa ramaneti uimit cati o sa fie “pentru”. Multumesc!
Da 🙂 95%. Pentru ca doar 5% primesc. Dar in fiecare trimestru cei 95% se regenerează. În poliție se acorda la 6 luni. La noi rulajul e mare. Nu are sens să vorbim despre tăieri de drepturi ca demers sindical cred. Dar așa, ca retorica
Unii beneficiaza de 50% 6 luni alții deloc, în funcție de cum de place sau nu conducerea împuternicită .
Excelentă idee,mai ales că a dus numai la nemulțumiri si invidii între colegi.Si apoi s ar face o economie la bugetul fiecărui penitenciar.
Voucherele raman in continuare si vor avea valoarea de 1600?
Da. Plus prelungire pt cei care nu au apucat anul trecut
Se poate deconta pentru anul trecut daca nu am depus documentele sau se poate lua concediu anul acesta?
Da. Este prelungit dreptul până la jumătatea anului curent.
Noi vom avea 1600 scutiti de orice forma de impozitare?
da / avantajul fata de vouchere
Și nu se mai impune plafonul de maxim 8000 lei salariu net?
https://snpp.ro/decont-turism-politia-penitenciara-noiembrie-decembrie-2023-reglaj-reusit/
Buna ziua, suma de 1600 pt vouchere este impozabilă? Mulțumesc
În cazul nostru, nu!
Circula ceva zvonuri că s-ar acualiza solda/salariu de grad. Cunoașteți ceva despre acest demers?
E doar un proiect neasumat de hg cu valoarea. Deblocarea se face prin oug. Valoarea se calculează matematic prin raportare la sal minim. Decizia politică stabilește dacă se dă și cat
Știti în ce ,,stadiu” este acest proiect? Creșterile prevăzute sunt substantiale, de aprox 1000 de lei pe brut.
Unde ati gasit acesta mărire? Este postată undeva?
nu / circula pe grupuri / este o intentie a mapn / care are in spate o discutie informala in zona politica / nu sunt clare perspectivele inca
Si care ar fi sumele chiar si in proiectul asta neasumat?
Actulizarea pt jumatatea aceea restanta? Sau actualizarea la zi?
Si cand se stabileste?
Noi nu putem impinge din strada actualizarea asta? SI MAI ALES PROMISIUNEA GUVERNULUI DE ANUL TRECUT? Asumata si de purtatorul de cuvant al guvernului prin octombrie ca “la prima rectificare “ , dar daca nu a mai fost una, era de la sine inteles ca trebuia cu 1 ianuarie cel tarziu…
Cu alte cuvinte, sa ne mulțumim pentru că se putea si mai rău.Glumesc, trebuie sa fim mai vizibili si mai vocali prin liderii noștri.
Se mareste si cunatumul chiriei la marirea aceasta sau ramane plafonata?
Chiria se menține plafonată / face parte din lista de revendicări dar nu o menționăm expres pentru a nu atrage atenția public pe drepturi specifice ușor criticabile de cei din afara sistemului
Acestea sunt maririle salariale cu care ne multumim? Bravo!!
Știti în ce ,,stadiu” este acest proiect? Creșterile prevăzute sunt substantiale, de aprox 1000 de lei pe brut.
Norma aia de hrana când au de gând să o actualizeze că ne depășesc bonurile de masa ale altor categorii de salariati
Norma de hrana e actualizata de Mapn pentru ca ei sunt abilitati sa o faca dar e inghetata si aceasta.
Chiar daca este un an electoral trebuie acționat pe toate direcțiile posibile! Așa cum ii rezolva pe cei din educație și nu numai, așa trebuie sa se îndrepte cu schimbări majore și la noi din MAPN,MAI … La noi “praful de pe toba “de fiecare data! Sunt foarte multe de reglat in ceea ce ne privesc Drepturile salariale…dar odată făcute să se gândească ,că doar așa vor atrage în masă angajați doritori să îmbrace o haină Militară …pt ce atâtea achiziții de miliarde de euro în tehnica militara ?!?! Oare cine le manevrează ?!?! Ce mișcare este asta?!
Poliția locală din Tm are actualizată norma de hrană la 1700 lei.E adevărat ca depind de primărie,dar ei nu au sindicat care să fi cerut actualizarea normei de hrană și totuși au primit-o.
Cadru normativ diferit
Bună ziua! Cei care suntem deja la pensie ni se va reține impozit de lună aceasta?
Teoretic da practic nu. Nu există încă metodologie – norme de aplicare
Bună seara!
De unde se reține impozitul? Din cei 65% din media salariilor brute sau din media salariilor nete?
Impozitul se retine din suma pe care o ai de primit(net) ce depaseste suma de 2000 lei este impozitat.
Cine a reușit și a fost inspirat să iasă la pensie la 31Decembrie s-au urcat în trenul câștigător cine nu e greu sa mai iasă la pensie cu acelasi cuantum al pensiei
Bravo domnule!
“Pensionarului”
Impozit pe pensie s-a reținut întotdeauna. De la întâi ianuarie grila de impozitare s-a modificat în trei trepte. Stai liniștit, nu-ți va fi afectat cuantumul net prin noua impozitare, plus că vei beneficia de indexarea integrală cu 13,8%. Asta doar dacă te-ai pensionat înainte de întâi ianuarie/2024, dar nu mai devreme de septembrie/2017.
Corect raspunsul.
https://jurnalul-ro.cdn.ampproject.org/v/s/jurnalul.ro/amp/case-avans-tva-dobanda-politisti-militari-951281.html?amp_gsa=1&_js_v=a9&usqp=mq331AQIUAKwASCAAgM%3D#amp_tf=De%20la%20%251%24s&aoh=17049794113028&referrer=https%3A%2F%2Fwww.google.com&share=https%3A%2F%2Fjurnalul.ro%2Fspecial-jurnalul%2Fcase-avans-tva-dobanda-politisti-militari-951281.html
Buna ziua dle Teoroc!
Zilele următoare se va aproba această lege în parlament. Se stie de vreun draft?beneficiem si noi,cei care avem credite în desfășurare?In ANP, nu prea au fost locuinte de serviciu, si am fost nevoiți să stăm cu chirie pe unde am găsit, sau sa cumpărăm diferite imobile. MULȚUMESC!
https://senat.ro/legis/lista.aspx?nr_cls=b735&an_cls=2023
mai are drum de parcurs proiectul
Tăiați 50% și se fac bani de alte drepturi corecte pentru toți angajații din sistem.
E un bonus pe care îl iau doar abonații și cine nu trebuie.
Sumele pe care le a-ti pus sus sunt pentru cei de la 8 h. Tura cred ca e mai avantajata , avand sambete , duminici,sarbatori legale si ore suplimentare?
da sunt nite medii generale / cu particularitati in functie de loc de munca
Catre domnul/doamna July,
De ce, desi probabil sunteti cadru activ, nu stiti sa scrieti in limba română?
De ce nu initiati discutii cu dna ministru pentru sustinerea proiectului de hg in coalitie? In ideea in care, ulterior, s-ar emite oug de deblocare a sal de grad. Ce asteptam?????
Marian, nu a zis clar dl Teoroc ca nu se poate taia un drept, ca demers sindical. E clara situatia! Nu se poate face nimic, ca sa beneficieze tot smecherii. Dar…presupun ca se poate vorbi in teritorii cu liderii, sa nu mai fie asa “ghiocei” pe la sedintele la care se propun premiantii. Trebuie neaparat 50%? Sa se dea 10%, 20% sau 1%, dar la un numar mult mai mare de colegi. Si prin rotatie tot personalul, e o idee. Ca doar cei care au luat, chiar si doua trimestre la rand, nu au mutat puscaria din loc, parerea mea. De exemplu, in pnt-ul in care sunt, au luat colegi cu vechime de maxim un an. Si va asigur ca nu au facut nimic exceptional. E frustrant pentru ceilalti! Mentionez ca nimeni nu are nimic cu cel care isi depaseste fisa postului, si face treaba acolo unde ar fi trebuit sa fie doua sau mai multe persoane.Multumesc!
Nu va suparati ca va spun, dar dvs inca mai credeti in zina maseluta, credeti ca se va reforma vreodata si se va da pe merit acest spor. o zi buna va doresc.
Mă oameni buni ai sistemului penitenciar mai aveți idei de genul să moara capra vecinului ? Pe unii cred ca v-a înnebunit foișoarele ! E frustrant ca nu poți lua niște bani în plus dar ….! Ca să ei trebuie sa fii propus de către șefi, nu de către tine ! Eu propun ca cei care au mașini personale mai noi de 2012 sa nu mai fie primiți la munca ! Sau sa fie primiți, dar să nu ia salariu ! Pe rind ,toată lumea !
Pentru noi care ieșim la pensie după 1 ianuarie 2024 după noua lege am înțeles ca nu sunt norme de aplicare. Cum se va aplica legea, după norma din vechea lege?
Ai înțeles greșit ! Legea a întrat în vigoare la 1 ianuarie 2004, de la aceasta dată își va face efectul ! Cu norme sau fără norme ,e trecută modalitatea de calcul ,impozitare pe partea contributivă sau necontributivă ! Toate pensiile se vor recalcula în septembrie 2024 ,asa că nu scapă nimeni cu norme sau fără norme !
Nu și pensiile militare.
Recalcularea in septembrie 2024 este doar la pensiile civile nu si la cele militare!Nu mai visati la recalculari!
Pentru personalul contractual ce noutăți aveți?
Îl alte sisteme s-a adus in teritoriu salariu ca la structura centrala!!! Un începător ia salariu minim pe economie… varza! Trebuie sa fii nebun sa mai te angajezi in sistemele mizere de ordine publica!
in sistemul de aparare toate structurile centrale au un plus de 12,5% majorare prerogative conform legii cadru, pe langa cei 7,5% care se acorda intregului personal / ANP are in plus la coeficientii (la ofiteri – mai mari ca in teritoriu / la agenti e acelasi max) un plus de 0,25% prin OG 64/2006
Cu respect!
Dacă permiteți o intrebare:dacă ies la pensie la 1 aprilie 2024 și folosesc voucherul de vacanta integral pana atunci trebuie sa returnez banii proporțional cu timpul lucrat sau rămâne folosit integral?
Vă mulțumesc anticipat!
Nu returnezi nimic.
Proiectul de HG privind actualizarea soldei de grad a ramas tot la nivel de idee ??
Cum termina protestul transportatorii și agricultorii a să plouă cu bani de la buget ! Ne îndreptăm cu pași repezi spre prăpastie ! O să între legea salarizării magistraților în vigoare cit de curând, pe maxim bineînțeles și apoi liber la plafonări ,eventual și niște tăieri că doar bugetari consumă și surpriză o să fie constituționale .Cârcotași știu de ce ! Televiziunile de abia așteaptă să dea tonul !